उन्होंने Apple को चीन में जोखिमों के बारे में चेतावनी दी। फिर वे हकीकत बन गए।

[ad_1]

2014 में, श्री गुथरी के जॉर्ज वाशिंगटन यूनिवर्सिटी बिजनेस स्कूल के डीन के रूप में अपनी नौकरी छोड़ने के तुरंत बाद, Apple ने उन्हें अपने प्रबंधकों को पढ़ाने और चीन के बारे में अधिकारियों को सलाह देने के लिए काम पर रखा। उन्होंने अनुसंधान भी किया, और उनकी पहली परियोजना कंपनी की आपूर्ति श्रृंखला थी। श्री गुथरी, जो अब 52 वर्ष के हैं, ने 2019 में Apple छोड़ दिया और एरिज़ोना स्टेट यूनिवर्सिटी में थंडरबर्ड स्कूल ऑफ़ ग्लोबल मैनेजमेंट में प्रोफेसर हैं।

जब उन्होंने Apple में शुरुआत की, श्री गुथरी ने कहा, इसके अधिकारी जानते थे कि वे चीन पर बहुत अधिक निर्भर हैं और विविधता लाना चाहते हैं। भारत और वियतनाम शीर्ष उम्मीदवार थे, लेकिन श्री गुथरी ने निष्कर्ष निकाला कि न तो एक व्यवहार्य प्रतिस्थापन था।

उन्होंने कहा कि वियतनाम की सरकार सहयोगी थी, लेकिन देश में पर्याप्त श्रमिक नहीं थे। भारत में लोग थे, लेकिन इसकी नौकरशाही ने बुनियादी ढांचे और कारखानों के निर्माण को जटिल बना दिया। उन मुद्दों से परे, Apple के स्क्रू, सर्किट बोर्ड और अन्य घटकों को बनाने वाले अधिकांश छोटे आपूर्तिकर्ता पहले से ही चीन में केंद्रित थे।

ऐप्पल ने हाल के वर्षों में भारत और वियतनाम में भारत में एक छोटा आईफोन असेंबली प्लांट बनाने सहित धक्का दिया है, लेकिन मुख्य कार्यकारी अधिकारी टिम कुक ने सार्वजनिक रूप से कहा है कि इसकी आपूर्ति श्रृंखला चीन में केंद्रित रहेगी।please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please
please

श्री गुथरी के लिए, उस रुख ने ऐप्पल को कमजोर बना दिया, खासकर जब चीन का नया नेता देश में अमेरिकी कंपनियों पर अपने प्रभाव का उपयोग करने के तरीकों की तलाश में था। 2014 में, चीन का तथाकथित प्रेषण श्रम कानून लागू हुआ, जिसने कंपनी के कार्य बल में अस्थायी श्रमिकों की हिस्सेदारी को 10 प्रतिशत तक सीमित कर दिया। 1 दिन से, Apple और उसके आपूर्तिकर्ता उल्लंघन कर रहे थे।

चीन के झेंग्झौ में एक फॉक्सकॉन संयंत्र में, दुनिया की सबसे बड़ी आईफोन फैक्ट्री, अस्थायी श्रमिकों ने आधे से ज्यादा कार्यबल बनाया, एक वकालत समूह चाइना लेबर वॉच की एक रिपोर्ट के मुताबिक। रिपोर्ट के बाद, Apple ने पुष्टि की कि कारखाने ने कानून तोड़ा है।

[ad_2]

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *